南京旅游职业学院2022年公开招聘工作人员考核安排(B11、B12岗位)
发布人:人事处  发布时间:2022-06-25   浏览次数:898


南京旅游职业学院2022年公开招聘工作人员

考核安排(B11B12岗位)

    

一、招聘岗位

B11B12大学体育专任教师

二、考核形式

试讲(含问答)+专项技能测试形式。试讲及问答内容以招聘岗位要求相关的专业知识及综合能力为主,主要测试应聘人员的教育教学能力,对课堂教学目标、教学内容、教学方法、教学组织及教学效果作出评价。

专项技能测试:根据招录项目设定测试内容,每个项目为两个内容。

考核按照学校自行制定的办法执行,满分为100分,合格线为60分,试讲与专业技能测试成绩由当场告知考生。两项成绩中任何一项不合格均不能参加后续环节考核。

三、考核时间

629日(周三) 800-1700

四、报到地点

江宁区月华西路一号南京旅游职业学院(地铁一号线南医大·经贸学院站)2号教学楼2107教室(从月华西路学院一号门进入)。

五、考核内容

(一)参考教材

《高职体育与健康》,作者:高立庆、姚强、陈政,南京大学出版社,ISBN9787305248627

(二)考核内容

专项一:体育舞蹈

1.试讲题目(开考前抽取一个作为考核内容)

1)方步转体动作教学

2)摇摆步动作教学

3)左足并换步动作教学

2.体育舞蹈专项技能测试

内容一:体育舞蹈串烧(每个组合动作自选)

1)伦巴组合

2)恰恰组合

        (3)斗牛组合

      要求:自主剪辑音乐、将三个组合动作自然顺畅地有机串联起来,时间控制在两分三十秒左右。

内容二:形体训练

      根据以下内容自由创编把杆形体舞蹈组合动作。

1)单手把杆脚位、手位组合。

2)把杆舞蹈:前踢腿、后踢腿、弹踢等。

3)把杆舞:腰部柔韧。

4)把杆舞:幅度训练。

5)无把难度组合:四位转体、大跳、翻转组合,不少于四个动作.

要求:时间控制在两分三十秒以内。

测试要求:

      (1)自备音乐与服装。

      (2)每个组合动作创编时,要包含不少于两个能体现基本功的难度动作。

      (3)如需特殊器材,请自备。

      (4)准备活动请自行完成。

专项二:乒乓球

1.试讲题目(开考前抽取一个作为考核内容)

1)正手发平击球技术教学

2)推挡球技术教学

3)正手攻球技术教学

2.乒乓球专项技能测试

1)左推右攻

2)发球抢攻

测试要求:

1)请自带乒乓球拍,以及其他运动装备。

2)测试采用白色红双喜D40+三星乒乓球。

3)准备活动请自行完成。

教材电子版见附件1,试讲时间为8分钟,试讲内容在考核当天现场抽签确定。请考生提前准备授课PPTPPT上不得出现姓名、所在院校等身份信息,且试讲过程不得透露身份信息,出现身份信息泄露,总分以0计。

六、防疫要求

1.因疫情防控需要,进入校园将采用预先申请系统(相关操作说明见附件2),请考生于627日前(8:30-17:00)提交最新时间的苏康码及行程卡进行线上申请,并注意审批结果,逾期不再接受申请及审批,未审批人员不得进入校园。

2.考试当天应聘人员进入校园需扫描场所码,接受体温测量,并出示绿色苏康码、绿色大数据行程卡,近14天有南京以外行程史请考核当天提供48小时内核酸阴性检测报告。

3.考核当天,应聘人员应全程佩戴一次性医用口罩或无呼吸阀的N95口罩,做好个人防护。

七、其他

考核当天请带有效期内的身份证参加考核。资格复审采用网上复审的应聘人员,请考核当天带上资格复审材料原件以备核验。

联系人:徐泓旻(基础部、体育部),联系电话:18851192626


附件1:考核内容参考教材(B11、B12岗位-教材.pdf);

附件2校外人员进校申请线上流程说明.docx





                                                               组织人事处

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